Det finnes en undersøkelse som undersøker påvirkningene som spiller en rolle i ansattes øyehelse og øyepleie. Rapporten finner at økt oppmerksomhet på helhetlig helse kan motivere ansatte til å søke behandling for øyehelseproblemer, og en vilje til å betale av egen lomme for premiumlinser. Tidlig diagnose av øyesykdom eller helsetilstander, lysfølsomhet, øyebelastning fra bruk av digitale enheter og tørre, irriterte øyne, nevnes som de viktigste grunnene som påvirker ansatte til å søke behandling hos en øyelege.
Ettersom 78 prosent av ansatte rapporterer at problemer med øynene påvirker produktiviteten og ytelsen på jobben negativt, kan spesielt øyebelastning og tåkesyn føre til mange forstyrrelser. Mer spesifikt oppgir nesten halvparten av de ansatte øyebelastning/tretthet i øynene som en negativ innvirkning på produktiviteten og ytelsen. Samtidig oppgir 45 prosent av de ansatte symptomer på digital øyebelastning som hodepine, en økning på 66 prosentpoeng siden 2022, mens over en tredjedel oppgir tåkesyn, en økning på 2 prosentpoeng siden 2022, som en negativ innvirkning på produktiviteten og ytelsen.
Forskningen viser at ansatte er villige til å investere i førsteklasses linsealternativer, som tilbyr alltid-på-beskyttelse, det kan også være nøkkelen til å oppnå helhetlig helse og forbedre produktiviteten.
Omtrent 95 prosent av de spurte ansatte sier at de sannsynligvis vil bestille en omfattende synsundersøkelse i løpet av det neste året dersom de visste at generelle helsetilstander som diabetes eller hjertesykdom potensielt kunne være forhåndsdiagnostisert.
For mer informasjon, ikke nøl med å besøke nettsiden vår nedenfor,https://www.universeoptical.com